Обязан ли работодатель на работах, где по условиям производства (работы) предоставление перерыва для отдыха и питания невозможно, обеспечить работнику возможность отдыха и приема пищи – Вопрос СДО №35161
Да, обязан
Такая норма не регулируется законодательством
Нет, не обязан
